Что в имени твоём, Газимур?

– Он направлен на сохранение историко-экологического наследия Газимуро-Заводского района. Наша волонтёрская команда «Зелёный след», которая состоит из 12 человек, запустила проект по созданию туристической тропы на территории села Газимурский Завод.

Тропа – это маршрут по определённым точкам. На точках устанавливаются стенды с краткой информацией о том, что здесь произошло. На каждом стенде есть QR-коды, которые ведут на сайт проекта, где информация про район раскрыта более подробно.

На сайте содержится подробная информация об этом месте, о его истории, событиях, которые здесь происходили. Мы хотим, чтобы люди знали летопись нашего края и историю развития здесь горнодобывающей промышленности, чтобы люди, которые приезжают работать на Газимурской земле, понимали, что у неё есть своя богатая история.

Проект ориентирован прежде всего на молодёжь, которая, что скрывать, вряд ли будет читать краеведческие книги, да и в музей их не затащишь, а тут интерактивный формат. И вахтовикам проект интересен. К нам приезжают люди из всех уголков России, и мы хотим, чтобы они познакомились с местностью, где работают.

– Пока мы установили два стенда, в 2025 году планируем поставить ещё один. Вообще проект предусматривает пять точек маршрута. В связи с вахтовой работой и постепенным финансированием проект реализовывается небыстро.

Кроме сайта, у проекта есть телеграм-канал. Судя по откликам в телеграме, проект интересен людям. Многие пишут свои предложения, где ещё нужно установить стенд, о чём рассказать, делятся красивыми фотографиями. Кто-то даже спрашивает, откуда мы берём информацию для канала и нет ли сведений про их фамилию. В канале одна из рубрик посвящена фамилиям, которые распространены на территории Газимуро-Заводского района.

На открытие каждого стенда мы приглашаем детей из «Движения первых», местных жителей. Торжественно перерезаем ленточку, перед собравшимися выступают творческие коллективы из районного Дома культуры.

В телеграм-канале мы проводим викторины по истории нашего края. В 2024 году провели конкурс рисунков на тему «Сереброплавильный завод», вручили призы. Детские и взрослые работы оценивались отдельно. Все рисунки, которые принимали участие в конкурсе, изображены на втором стенде. Всё это привлекает дополнительное внимание к проекту.

– Компания не просто поощряет волонтёрство сотрудников, но и финансирует проекты. Например, за счёт средств программы корпоративного волонтёрства «Комбинат добра» мы изготавливаем стенды в Чите, везём 500 км до Газимурского Завода, устанавливаем.

Поддержка «Норникеля» чувствуется во всём. Нашему проекту готов помочь любой сотрудник Быстринского ГОКа, даже не волонтёр. Естественно, многие интересуются проектом, а потом вовлекаются в волонтёрскую деятельность. В наших командах оказываются люди самых разных профессий.

«Норникель» регулярно проводит слёты волонтёров, последний в Забайкальском дивизионе проходил в сентябре. В ходе совместной работы и на таких мероприятиях мы знакомимся ближе, общаемся в неформальной обстановке, узнаём друг друга. Всё это объединяет и нас, и компанию.

– С 2024 года наша команда активно участвует в направлении «Ледокол» в рамках программы «Комбинат добра». Мы общаемся с детьми, которых временно забрали у родителей, и занялись социализацией ребят; учили их элементарным бытовым навыкам; делали вместе ремонт в комнатах, где они живут, в учебном классе, где делают уроки; пересаживали цветы.

Вместе с другими сотрудниками Быстры устроили театрализованное представление, как девочка Ульяна попала на ГОК. На фоне демонстрировались фото нашего комбината, карьеров, техники. Дети узнали, чем занимаются предприятие и люди, которые на нём работают. Мы постарались подать материал так, чтобы было понятно и подростку, и маленькому ребёнку.

Также мы помогли реабилитационному центру создать проект швейной мастерской и подать заявку в программу «Мир новых возможностей». Проект победил в конкурсе, а значит, в следующем году мы будем помогать центру организовывать мастерскую.

– Для меня это способ самореализации. Моя работа связана с цифрами, расчётами, в ней нет и не может быть ничего творческого. А каждый проект – это переключение, обдумывание новых идей и способов их воплощения. Мозг мыслит по-другому, и это помогает даже во время основной работы.

Кроме того, волонтёрство приносит радость и удовлетворение. В этом году мы второй раз подряд заняли первое место среди волонтёрских команд Забайкальского дивизиона. Это вдохновляет на дальнейшую работу. Приятно помогать людям, быть полезными, оставлять после себя зелёный след.

Фотографии Анны Евстремской

Январь, 2025